À Lomé, une quarantaine de jeunes prennent part du 11 au 13 septembre à une formation dédiée aux soft skills, ces compétences comportementales devenues indispensables sur le marché de l’emploi. L’initiative s’inscrit dans le cadre du projet Girls Lead 2, mis en œuvre par le Youth Panel Lomé en partenariat avec Plan International Togo.
Cette rencontre vise à doter les participants d’outils concrets pour améliorer leur employabilité. Rédaction de CV, élaboration de lettres de motivation percutantes, maîtrise des entretiens d’embauche, mais aussi développement personnel et confiance en soi figurent parmi les priorités. Comme l’a rappelé Célestine Awidina, coordinatrice du projet à Plan International Togo, « dans sa stratégie pays, notamment à travers l’axe 3, Plan International Togo place les jeunes au cœur de ses interventions. C’est dans cette logique qu’a été conçu le projet Guest Leader, en partenariat avec Youth Panel Lomé ».
Au-delà de l’engagement citoyen, la question de l’insertion professionnelle apparaît centrale. « Trouver un emploi décent suppose en effet de savoir construire un CV solide, rédiger une lettre de motivation convaincante et se présenter avec assurance lors d’un entretien », a insisté Mme Awidina. Selon elle, cette formation doit permettre aux jeunes « d’accéder à un emploi digne, de générer des revenus et de mieux vivre leur engagement citoyen ».
De son côté, Djakas Essi Marie Merveille, coordonnatrice du projet Girls Lead 2 au Youth Panel Lomé, a souligné la pertinence de cette initiative face aux réalités actuelles. « La formation que nous lançons aujourd’hui sur les soft skills arrive à point nommé. Dans une société où le marché de l’emploi se fait de plus en plus restreint et compétitif, il est essentiel d’outiller les jeunes, filles comme garçons, afin qu’ils puissent améliorer leurs compétences et renforcer leur employabilité. »
Le Youth Panel Lomé, créé en 2015, n’en est pas à son premier engagement. Ce réseau de jeunes se mobilise depuis dix ans pour la lutte contre les violences basées sur le genre, la protection de l’environnement et la promotion du leadership. « Les jeunes ne sont pas seulement l’avenir de l’Afrique, ils en sont le présent », a rappelé le coach Kwami lors de la session inaugurale.
L’initiative ne se limite pas à Lomé. Plusieurs panels partenaires à Sokodé, Sotouboua, Dapaong, Atakpamé et dans le Moyen-Mono organisent simultanément des sessions similaires. Une manière d’assurer que, dès aujourd’hui, les jeunes du Togo soient préparés à affronter les défis de demain.
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